Викторианские фабрики остались в истории как мрачные места с высокой смертностью. Рабочие часто жили в нищете. «Как может рабочий человек думать о высоких идеалах, если его дом – трущобы?» – спрашивал Джордж Кэдбери. Поэтому для своего растущего шоколадного бизнеса он решил построить фабрику нового типа, ориентированную на рабочих.
Так появился Бурнвиль – поселок из более чем трехсот домов со спортивными и игровыми площадками, школами и церквами для работников фабрики Кэдбери и их семей. Им платили хорошую зарплату и предоставляли медицинское обслуживание. И все это благодаря вере Кэдбери в Иисуса Христа.
Господь учил молиться о том, чтобы Божья воля исполнялась «на земле как на небе» (Мф. 6:10). Эта молитва помогает нам представить, какими могут быть рабочие места под Божьим правлением, когда «хлеб наш насущный» зарабатывается честным трудом, а «должники» получают прощение (ст. 11-12). Для работников это значит трудиться «от души, как для Господа» (Кол. 3:23). А для работодателей – оказывать подчиненным «должное и справедливое» (Кол. 4:1). Каким бы ни было наше участие, оплачиваемым или добровольным, это значит заботиться о благополучии тех, с кем мы трудимся.
Давайте по примеру Джорджа Кэдбери представим, как все могло бы быть, если бы нашими жилыми районами и рабочими местами управлял Бог. Ведь если так будет, всем станет хорошо.